Tugas 1 : Sistem Informasi Psikologi
A. PENGANTAR SISTEM
INFORMASI PSIKOLOGI
1. Pengertian
Informasi
Informasi berperan sangat
penting dalam sebuah organisasi atau sebuah perusahaan. Tanpa adanya suatu
informasi dalam suatu organisasi, para manajer tidak dapat bekerja dengan
efisien dan efektif. Tanpa tersedianya informasi pun para manajer tidak dapat mengambil
keputusan dengan cepat dan mencapai tujuan dengan efektif dan efisien. Sehingga
bisa dibilang bahwa informasi merupakan sebuah keterangan yang bermanfaat untuk
para pengambil keputusan dalam rangka mencapai tujuan organisasi yang sudah
ditetapkan sebelumnya. Adapun sebagai berikut pengertian dari informasi, yaitu:
a. Informasi adalah pesan
(ucapan atau ekspresi) atau kumpulan pesan yang terdiri dari order sekuens dari simbol,
atau makna yang dapat ditafsirkan dari pesan atau kumpulan pesan. Informasi
dapat direkam atau ditransmisikan. Halini dapat dicatat sebagai
tanda-tanda, atau sebagai sinyal berdasarkan gelombang.
b. Informasi secara
singkatnya adalah segala macam keterangan yang dapat diambil oleh seseorang
dengan sumber yang jelas sehingga dapat menghasilkan sesuatu yang bermanfaat
bagi si penerima informasi tersebut.
c. Menurut Kusrini, informasi
adalah data yang sudah diolah menjadi sebuah bentuk yang berarti bagi pengguna,
yang bermanfaat dalam pengambilan keputusan saat ini atau mendukung sumber
informasi.
d. Menurut Obert G.
Murdick, informasi terdiri atas data yang telah didapatkan,
diolah/diproses, atau sebaliknya yang digunakan untuk tujuan
penjelasan/penerangan, uraian, atau sebagai sebuah dasar untuk pembuatan
ramalan atau pembuatan keputusan.
Menurut Mc. Leod,
bahwa suatu informasi yang berkualitas harus memiliki ciri-ciri sebagai
berikut:
a. Akurat, artinya informasi
mencerminkan keadaan yang sebenarnya. Pengujian terhadap hal ini biasanya
dilakukan melalui pengujian yang dilakukan oleh dua orang atau lebih yang
berbeda-beda dan apabila hasil pengujian tersebut menghasilkan hasil yang sama,
maka dianggap data tersebut akurat.
b. Tepat waktu, artinya
informasi itu harus tersedia atau ada pada saat informasi tersebut diperlukan,
tidak besok atau tidak beberapa jam lagi.
c. Relevan, artinya informasi
yang diberikan harus sesuai dengan yang dibutuhkan. Kalau kebutuhan informasi
ini untuk suatu organisasi maka informasi tersebut harus sesuai dengan
kebutuhan informasi diberbagai tingkatan dan bagian yang ada dalam organisasi
tersebut.
d. Lengkap, artinya informasi
harus diberikan secara lengkap.
Contoh informasi : Sebuah perusahaan menerima
informasi dalam bentuk data jika terdapat karyawan mereka yang melakukan
korupsi. Dengan adanya bukti informasi itu pemimpin perusahaan melaporkan
masalah tersebut ke KPK
2. Pengertian Sistem Informasi
Psikologi
a. Sistem
Sistem berasal dari bahasa Latin yaitu systema dan
dari bahasa Yunani yaitu sustema. Menurut Gerald, sistem
adalah suatu jaringan kerja dari prosedur-prosedur yang saling berhubungan,
berkumpul bersama-sama untuk melakukan suatu kegiatan atau menyelesaikan suatu
sasaran tertentu. Adapun pengertian lain sistem adalah
suatu kesatuan yang terdiri dari komponen atau elemen yang dihubungkan bersama
untuk memudahkan aliran informasi, materi atau energi. Istilah ini sering
dipergunakan untuk menggambarkan suatu set entitas yang berinteraksi, dimana
suatu model matematika seringkali bisa dibuat.
b. Psikologi
Psikologi berasal dari
kata dalam bahasa Yunani Psychology yang merupakan gabungan
dan kata psyche dan logos. Psyche berarti
jiwa dan logos berarti ilmu. Menurut Plato dan
Aristoteles, psikologi adalah ilmu pengetahuan yang mempelajari tentang hakikat
jiwa serta prosesnya sampai akhir. Adapun pendapat lain menurut Woodworth dan
Marquis, psikologi adalah ilmu pengetahuan yang
mempelajari aktivitas individu sejak dari dalam kandungan sampai meninggal
dunia dalam hubungannya dengan alam sekitar.
c. Sistem Informasi Psikologi
Dari penjelasan diatas jadi
dapat disimpulkan bahwa sistem informasipsikologi adalah prosedur-prosedur
yang menghasilkan suatu informasi agar dapat membantu perkembangan ilmu
psikologi yang mempelajari tentang kepribadian dan sifat manusia. Contohnya
adalah tes psikologi yang mulai bisa dikerjakan secara online tidak lagi harus
dikerjakan secara manual.
Referensi:
